Förderrichtlinie der HuManS- Stiftung

Stand 12.09.2025

§ 1 Förderzwecke und Förderbereiche

Die HuManS-Stiftung fördert Projekte, die einen Beitrag zu den folgenden Zielen leisten:

1. Hilfe zum Leben (international und national):
Verbesserung der Lebenschancen für benachteiligte Menschen in Deutschland und im
Ausland: Grundbedürfnisse erfüllen, Bildung ermöglichen und verbessern, Chancen zur
wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Teilhabe verbessern, Hilfe zur Selbsthilfe
leisten.
2. Förderung von Dialog und Toleranz in einer pluralistischen Gesellschaft (Deutschland):
Um in Deutschland, Europa und der Welt gemeinsam gut leben zu können, ist ein
Interessenausgleich zwischen verschiedenen Gruppen nötig. Die Akteure in der Politik
ebenso wie in der Zivilgesellschaft benötigen dafür eine Reihe von dialogorientierten
Fähigkeiten, die gefördert werden sollen.

§ 2 Fördergegenstand

Gefördert werden insbesondere:

Hilfe zum Leben (international und national)

Soziale Projekte, die Menschen in schwierigen Lebenssituationen unterstützen.

Förderung von Dialog und Toleranz in einer pluralistischen Gesellschaft
(Deutschland)

Organisationen und Projekte, die zur Stärkung dialogorientierter Fähigkeiten
beitragen, indem sie beispielsweise
- diese Fähigkeiten bei Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen ausbilden
  und trainieren;
- dialogorientierte Formate oder Bildungsformate für Menschen aus
  unterschiedlichen Gruppen veranstalten;
- Menschen unterschiedlicher Gruppen zu gemeinsamen kulturellen oder
  sportlichen Aktivitäten zusammenbringen. Dazu gehört z.B. das
  gemeinsame Laienmusizieren unterschiedlicher Gruppen, innerhalb oder
  außerhalb von Vereinen, jedoch keine „Hochkultur“ (wie z.B. durch die
  öffentliche Hand vollfinanzierte Berufsorchester). Analoges gilt für den
  Sport sowie für andere Aktivitäten wie z.B. Stadtteilfeste.
- Maßnahmen durchführen, in denen ein aktives Bemühen erkennbar ist,
  dass Menschen unterschiedlicher kultureller, politischer oder religiöser
  Prägung oder Gesinnung gemeinsam aktiv werden, so dass Dialog und
  Toleranz gefördert werden.

§ 3 Förderumfang und -höhe

Die Förderung erfolgt in der Regel als Projektförderung. Die Höhe der Förderung richtet
sich nach dem Umfang und der Qualität des Projekts sowie den verfügbaren Mitteln der
Stiftung.

§ 4 Arten der Förderung

Hilfe zum Leben

Finanzielle Förderung, personelle Unterstützung durch Pro Bono Arbeit durch
Mitarbeiter der HMS

Dialog und Toleranz

Finanzielle Förderung, personelle Unterstützung durch Pro Bono Arbeit durch MA
der HMS

Umweltverträgliche Digitalisierung ("Green IT")

Aufbau von Beratungskompetenzen und Vermarktungsstrategien als Pro-Bono-Arbeit

Digitalisierungskompetenz

Ausbildungsförderung durch Stipendien, auch in Kooperation mit anderen
Geldgebern;
Integrationsförderung für Mitglieder benachteiligter Gruppen durch Stipendien,
auch in Kooperation mit anderen Geldgebern;
Beschäftigung von Auszubildenden, insbesondere aus benachteiligten Gruppen,
oder zu Integrierenden als Kurz- oder Langzeit-Praktikanten in
Digitalisierungsorganisationen, wobei das erforderliche Mentoring in Form von
Corporate Volunteering und Pro-Bono-Arbeit geleistet wird;
Dozententätigkeit von Mitarbeitern von Digitalisierungsorganisationen, um
insbesondere benachteiligte Gruppen auszubilden, wobei diese Arbeit ohne
Entgelt für die Auszubildenden erfolgt;

§ 5 Förderkriterien

1. Allgemeine Anforderungen an förderfähige Projekte

Der Förderempfänger ist für die Einhaltung einschlägiger gesetzlicher
Bestimmungen, behördlicher Anordnungen, Sicherheits- und
Unfallverhütungsmaßnahmen etc. verantwortlich. Die HuManS-Stiftung ist für
eventuelle Schäden, die aus der Durchführung eines Projekts entstanden sind,
nicht verantwortlich und ist vom Förderempfänger schadlos zu halten.

2. Transparenz- und Nachweisanforderungen

Sollten sich Projektinhalte, –ziele, -laufzeiten oder Budgets verändern, sind die
Änderungen der HuManS-Stiftung unverzüglich mitzuteilen und mit ihr
abzustimmen.

§ 6 Antragsberechtigte

Juristische Personen des öffentlichen und privaten Rechts, insbesondere gemeinnützige
Organisationen Einzelpersonen nur in Ausnahmefällen und/oder bei besonderen
Projekten, die der Erfüllung eines der gemeinnützigen Stiftungszwecke dienen
Entsprechend einer Tradition der HMS schlagen Mitarbeiter und andere mit dem
Unternehmen verbundene Personen (z.B. ehemalige Mitarbeiter) Förderprojekte vor, mit
denen sie verbunden sind und fungieren in der Regel als Paten. Durch den
resultierenden engen Kontakt zu den Projekten wird gewährleistet, dass die finanziellen
Mittel der Stiftung effizient eingesetzt werden.

§ 7 Antragsverfahren

1. Antragstellung:

Förderanträge sind ausschließlich per E-Mail unter Verwendung des von der Stiftung
bereitgestellten Formulars (Referenzieren auf den Link) einzureichen.
Die HuManS-Stiftung empfiehlt dem Antragssteller, den Antrag frühestmöglich,
idealerweise mit einer Frist von zwei Monaten vor Projektbeginn, einzureichen.

2. Unterlagen:

Dem Antrag sind beizufügen:

Detaillierte Projektbeschreibung mit Zielsetzung, Zielgruppen und geplanten
Maßnahmen
Kosten- und Finanzierungsplan
Nachweis der Gemeinnützigkeit (z. B. Freistellungsbescheid), alternativ Konzept
des Nachweises der Mittelverwendung
Die Wahrscheinlichkeit einer Förderzusage steigt nicht mit der Menge der
eingereichten Unterlagen.

§ 8 Bewilligung und Mittelverwendung

1. Bewertungsverfahren

Die Entscheidung über die Förderung trifft der Vorstand im Rahmen der verfügbaren
Mittel. Eine Förderung durch die HuManS-Stiftung ist eine freiwillige Leistung, auf die
kein Rechtsanspruch besteht. Es besteht ebenfalls kein Anspruch auf Begründung von
Ablehnungen. Die HuManS-Stiftung entscheidet nach eigenem Ermessen und auf Basis
der ihr zur Verfügung stehenden Mittel. Weiterhin behält sich die HuManS-Stiftung vor,
außerhalb der aufgelisteten Kriterien Projekte zu fördern, wenn sie den
Satzungszwecken entsprechen.

2. Zweckgebundene Verwendung der Fördermittel

Förderungen sind zweckgebunden, zeitlich begrenzt und unterliegen dem Gebot der
zeitnahen Mittelverwendung. Die Förderung ist ausschließlich für gemeinnützige Zwecke
unter Beachtung der Vorschriften des deutschen Gemeinnützigkeitsrechts
(insbesondere der §§51 ff. AO) zu verwenden.
Eine sparsame und sachgerechte Verwendung der Fördermittel ist zu gewährleisten.
Eine Verwendung der Förderung oder eines Teils hiervon für andere als die beantragten
Zwecke (insbesondere kommerziellen) ist untersagt.
Sofern der Förderempfänger zum Vorsteuerabzug berechtigt ist, sind die zum Abzug
gebrachten Erträge nicht förderfähig.

§ 9 Verwendungsnachweis

Der Förderempfänger verpflichtet sich,

der HuManS-Stiftung im Laufe des Projektes in angemessenen Zeitabständen
über den Projektstand zu berichten sowie über den Abschluss des Projektes (inkl.
kurzem Fazit) zeitnah zu informieren.
der HuManS-Stiftung die finanzielle Abrechnung spätestens nach Ablauf des
Projektes unaufgefordert zur Verfügung zu stellen und entsprechende
Verwendungsnachweise beizufügen.

Die HuManS-Stiftung kann Förderzusagen zurücknehmen, wenn diese hinsichtlich
Projektfortschritt, Kosten-, Finanzierungs- und Zeitplan erheblich von der eingereichten
Planung abweichen. Bereits gezahlte Mittel müssen in diesem Fall zurückgezahlt
werden.
Zugeführte Mittel, deren antragsgemäße Verwendung nicht nachgewiesen werden kann,
sind an die HuManS-Stiftung zurückzuerstatten.

§ 10 Öffentlichkeitsarbeit

Bei Veröffentlichungen bezüglich des Projektes ist die Nennung der HuManS-Stiftung
grundsätzlich unter Verwendung des Logos erwünscht. Die geplante Veröffentlichung ist
vorher mit dem geschäftsführenden Vorstandsmitglied der HuManS-Stiftung (Verlinkung
E-Mail-Adresse Katja Mangold) abzustimmen.

§ 11 Rechtsgrundlagen und Schlussbestimmungen

Diese Förderrichtlinie ist für sämtliche Fördermaßnahmen der Stiftung verbindlich.
Der Vorstand der Stiftung behält sich das Recht vor, diese Richtlinie jederzeit aus
sachlichem Anlass zu ändern, zu ergänzen oder aufzuheben.

§ 12 Inkrafttreten

Diese Förderrichtlinie tritt am 12.09.2025 in Kraft und ersetzt alle vorherigen
Regelungen